11月22日和25日，中國(guó)認(rèn)證認(rèn)可協(xié)會(huì)舉辦員工能力提升培訓(xùn)。協(xié)會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)兼秘書長(zhǎng)黃繼先出席培訓(xùn)會(huì)并做講話，周琦副秘書長(zhǎng)對(duì)員工培訓(xùn)提出要求。協(xié)會(huì)邀請(qǐng)中央財(cái)經(jīng)大學(xué)特聘研究員夏明，中關(guān)村大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟“標(biāo)準(zhǔn)”專委會(huì)秘書長(zhǎng)高宇分別圍繞“項(xiàng)目管理”和“數(shù)字化技術(shù)與協(xié)會(huì)數(shù)字化轉(zhuǎn)型探討”等主題為協(xié)會(huì)員工進(jìn)行培訓(xùn)，協(xié)會(huì)各部門員工參加培訓(xùn)。

黃繼先在講話中指出，協(xié)會(huì)脫鉤后面臨新的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，員工的素質(zhì)、員工的眼界與能力，是協(xié)會(huì)今后市場(chǎng)化發(fā)展的基礎(chǔ)，是協(xié)會(huì)高質(zhì)量發(fā)展的先決條件。協(xié)會(huì)從成立之初就一直非常重視員工的培養(yǎng)，多方位、多維度、多視野培養(yǎng)和提升員工的能力和水平。

周琦指出數(shù)字化技術(shù)是當(dāng)今時(shí)代發(fā)展、科技發(fā)展的最前沿?zé)衢T技術(shù)。協(xié)會(huì)員工應(yīng)充分認(rèn)識(shí)數(shù)據(jù)的重要性，認(rèn)真思考我們的工作，利用數(shù)字化技術(shù)手段發(fā)揮協(xié)會(huì)功能，服務(wù)政府、服務(wù)社會(huì)、服務(wù)會(huì)員、服務(wù)行業(yè)。

夏明研究員從項(xiàng)目與項(xiàng)目管理、項(xiàng)目組織與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)、項(xiàng)目論證與評(píng)估、項(xiàng)目計(jì)劃于控制、項(xiàng)目收尾與后評(píng)估、項(xiàng)目綜合管理和項(xiàng)目管理綜合應(yīng)用案列等七個(gè)方面介紹了項(xiàng)目管理概念，管理三大流派，項(xiàng)目管理的兩個(gè)層次、四個(gè)階段、五個(gè)過程組、十大知識(shí)領(lǐng)域以及28個(gè)能力要素，項(xiàng)目管理在合格評(píng)定場(chǎng)景下的應(yīng)用邏輯與路徑等方面內(nèi)容做了深入淺出的講解。